Hua氏のリーダーシップの下で、AIPU Waton Groupで安全プロトコルがアプローチする方法に大きな変化がありました。彼は、すべての従業員の間で安全意識を高め、安全がすべての人の責任である文化を育成する重要なイニシアチブを実施してきました。彼の努力は、プレッシャーの下でのプロジェクト管理の成功など、印象的な結果に至りました。たとえば、最近の緊急の需要の中で、Hua氏は30トンの材料をパッケージ化したチームを率いて、安全基準を損なうことなく時間通りの配達を確保しました。